7 कंडीशन में PF का पूरा पैसा निकाल सकते हैं: क्या लेऑफ-टर्मिनेशन में भी ये फैसिलिटी, EPF स्कीम 2026 में क्या अलग, पढ़ें डिटेल्स
Published:
3 min read

AI जेनरेटेड इमेज।
बिजनेस डेस्क। हाल ही में नोटिफाई की गई एम्प्लॉईज़ प्रोविडेंट फंड (EPF) स्कीम 2026 के तहत EPF मेंबर्स सात तरह की स्थितियों में अपने अकाउंट से पूरा पैसा निकाल सकते हैं। आइए जानते हैं कि ये कंडीशन क्या हैं, क्या ये EPF 1952 से अलग हैं।
1. सर्विस से रिटायरमेंट
2026 स्कीम के तहत 55 साल की उम्र में नौकरी से रिटायर होने पर PF का पूरा पैसा निकाला जा सकता है। अगर कोई मेंबर नौकरी खत्म होने के समय 55 साल का नहीं हुआ है, तो भी वो पूरा अमाउंट विड्रॉल कर सकता है। बशर्ते पेमेंट की पर्मिशन यानी मंजूरी मिलने से पहले मेंबर की उम्र 55 साल का हो जाए।
2. परमानेंट डिसेबिलिटी के कारण रिटायरमेंट
इस स्कीम के तहत अगर कर्मचारी शारीरिक या मानसिक बीमारी की वजह से परमानेंट करने में सक्षम न हो तो रिटायरमेंट पर पूरा पैसा निकालने की परमिशन है। ऐसी अक्षमता का सर्टिफिकेट कंपनी के मेडिकल ऑफिसर से लेना जरूरी है। अगर कंपनी में कोई रेगुलर मेडिकल ऑफिसर नहीं है, तो कंपनी द्वारा तय किए गए किसी रजिस्टर्ड डॉक्टर (रजिस्टर्ड मेडिकल प्रैक्टिशनर) से इसका सर्टिफिकेट लेना होगा।

3. देश छोड़ने (माइग्रेशन) से पहले
EPF मेंबर विदेश में स्थायी रूप से बसने या विदेश में नौकरी करने के लिए भारत से जाने से ठीक पहले पूरा फंड निकालने के लिए अप्लाई कर सकते हैं।
4. सर्विस से लेऑफ या टर्मिनेशन
EPF मेंबर नौकरी छूटने पर अपने अकाउंट से पूरा पैसा निकालने के लिए अप्लाई कर सकते हैं। फिर चाहे कंपनी ने मेंबर को अकेले नौकरी से निकाला हो या ग्रुप में लेऑफ, टर्मिनेशन हुआ हो।
5. VRS के तहत टर्मिनेशन
EPF सदस्य वॉलंटरी रिटायरमेंट स्कीम (VRS) के तहत अपना पूरा फंड अकाउंट से निकाल सकते हैं। ये तब पॉसिबल है जब कंपनी और कर्मचारी दोनों की आपसी सहमति (म्यूचुअल एग्रीमेंट) से VRS बनाई गई हो और उसी के तहत नौकरी खत्म गई हो।

6. कुछ खास परिस्थितियों में
EPF स्कीम 2026 किन कंडीशन में पूरा फंड निकालने की अनुमति देती है..
- जब कोई फैक्ट्री या संस्थान बंद हो जाता है, लेकिन कुछ कर्मचारियों को नौकरी से नहीं निकाला जाता। कंपनी उन्हें किसी अन्य कंपनी में ट्रांसफर कर देती है, जो कोड के अंडर नहीं आता।
- जब कोई मेंबर किसी कवर्ड फैक्ट्री से दूसरी कंपनी में ट्रांसफर हो जाता है, जो कोड के अंडर नहीं आता, लेकिन दोनों जगह एक ही एम्प्लॉयर है।
- जब कोई सदस्य सर्विस से छुटकारा पा लेता है और उसे कोड ऑन इंडस्ट्रियल रिलेशंस, 2020 के तहत छटनी मुआवजा (रिट्रेंचमेंट कंपेंसेशन) दिया जाता है।
हालांकि, ऐसे मामलों में पैसे निकालने के लिए एप्लीकेशन की तारीख से दो महीने बाद ही एक्चुअल पेमेंट किया जा सकता है।
7. नौकरी छूटने पर
EPF स्कीम 2026 उन कर्मचारियों को पूरा फंड निकालने की अनुमति देती है, जिन्होंने कोड ऑफ सोशल सिक्योरिटी 2020 के तहत आने वाले किसी भी संस्थान में नौकरी छोड़ दी हो। नौकरी छूटने के बाद पूरा पैसा निकालने के लिए 12 महीने का इंतजार करना पड़ता है। EPF स्कीम 2026 के अनुसार, नौकरी छूटने की तारीख से 12 महीने पूरे होने तक ये विड्रॉल नहीं किया जा सकता।
स्कीम में मेंशन है कि मेंबर तब तक विड्रॉल के लिए एलिजिबल नहीं होगा जब तक कि वो कोड के अंडर आने वाले किसी भी फैक्ट्री या संस्थान में लगातार 12 महीने तक नौकरी पर न रहा हो। हालांकि, इस 12 महीने के इंतजार की शर्त महिला कर्मचारियों पर लागू नहीं होती, जो शादी के लिए नौकरी छोड़ रही हों।

